Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja (Disperinaker) Pemkot Surabaya menyediakan lebih dari 2.000 lowongan kerja dalam Mini Job Fair Surabaya 2026 yang digelar 16-17 September 2026 di Urban Creative Hub. Rinciannya, 450+ lowongan dalam negeri dan 1.700+ lowongan luar negeri. Kegiatan bertajuk "Ayok Arek Suroboyo Siap Kerjo" ini gratis dan terbuka untuk umum.
SURABAYA — Mini Job Fair Surabaya 2026 menjadi salah satu bursa kerja dengan jumlah lowongan terbesar yang digelar Disperinaker Pemkot Surabaya pada September tahun ini. Total lebih dari 2.000 lowongan tersedia, terdiri dari 450+ slot dalam negeri dan 1.700+ slot luar negeri.
Penyelenggaraan berlangsung di Urban Creative Hub, Surabaya, selama dua hari, 16-17 September 2026. Program ini dikonfirmasi lewat KompasTV, MetroTVNews, dan laman resmi karirfair.com.
Dua Hari, Dua Mekanisme Pendaftaran yang Berbeda
Hari pertama, 16 September 2026, dikhususkan untuk apply lamaran secara online. Pelamar tidak perlu hadir fisik di lokasi pada tahap ini.
Hari kedua, 17 September 2026, digelar walk-in interview pukul 08.00-16.00 WIB. Hanya pelamar yang lolos seleksi administrasi yang bisa mengikuti tahap ini.
Pembagian jadwal itu membuat proses seleksi lebih terukur. Pelamar punya waktu sehari untuk menyiapkan berkas sebelum sesi wawancara langsung.
Lowongan Lion Group Jadi Alternatif bagi Lulusan SMA/SMK
Selain bursa kerja di Surabaya, Lion Group membuka sejumlah posisi pada September 2026. Lowongan ini menyasar pelamar mulai lulusan SMA/SMK hingga S1, dikutip dari laman resmi karier Lion Group melalui KompasTV.
Posisi Catering Handling mensyaratkan pendidikan minimal SMK jurusan Tata Boga/Food & Beverage atau relevan. Pelamar diutamakan punya pengalaman minimal 1 tahun, tidak buta warna, tidak disabilitas fisik, serta bersedia shifting dan ditempatkan di seluruh area kerja Lion Group.
Batas melamar posisi ini 31 Oktober 2026. Syarat fisik yang tercantum membuat posisi ini lebih cocok bagi pelamar yang siap kerja lapangan dengan mobilitas tinggi.
Posisi Asset Management untuk Fresh Graduate, Penempatan Batam
Lion Group juga membuka posisi Asset Management dengan kualifikasi minimal S1 Akuntansi, Manajemen, Teknik Industri, Administrasi Bisnis, atau relevan. Pengalaman 1-2 tahun di Asset Management/Inventory/Audit menjadi nilai tambah, tetapi fresh graduate boleh melamar.
Pelamar wajib mahir Excel/Spreadsheet, termasuk Pivot Table dan VLOOKUP/XLOOKUP. Penempatan posisi ini di Batam, dengan batas melamar 31 Oktober 2026.
Kombinasi syarat keterampilan spreadsheet dan domisili penempatan menunjukkan posisi ini menyasar pelamar yang siap pindah tugas ke luar Jawa.
Peluang bagi Pencari Kerja di Tengah Persaingan Ketat
Jumlah 2.000 lowongan dalam satu gelaran job fair termasuk besar untuk skala kota. Dominasi lowongan luar negeri, 1.700+ slot, menunjukkan minat pasar kerja internasional masih jadi magnet bagi pencari kerja Surabaya.
Sementara itu, komposisi 450+ lowongan dalam negeri memberi opsi bagi pelamar yang memilih tetap bekerja di dalam negeri. Keduanya tersedia dalam satu forum yang sama.
Pelamar diimbau memeriksa ulang syarat administrasi sebelum 16 September 2026. Berkas yang tidak lengkap berisiko gugur di tahap seleksi administrasi, sehingga tidak bisa ikut walk-in interview keesokan harinya.
Untuk lowongan Lion Group, pelamar punya waktu lebih longgar hingga 31 Oktober 2026. Namun posisi Catering Handling dan Asset Management punya syarat spesifik yang sebaiknya dipenuhi sejak awal pendaftaran.
Mini Job Fair Surabaya 2026
| Tanggal | 16–17 September 2026 |
| Lokasi | Urban Creative Hub, Surabaya |
| Penyelenggara | Disperinaker Pemkot Surabaya ("Ayok Arek Suroboyo Siap Kerjo") |
| Lowongan tersedia | 2.000+ (450+ dalam negeri, 1.700+ luar negeri) |
| 16 September | Apply lamaran online |
| 17 September | Walk-in interview (khusus lolos seleksi administrasi), 08.00–16.00 WIB |
| Biaya | Gratis |
Lowongan Kerja Lion Group September 2026
1. Catering Handling
- Minimal SMK Tata Boga/Food & Beverage atau jurusan relevan
- Diutamakan pengalaman minimal 1 tahun
- Tidak buta warna, tidak disabilitas fisik
- Bersedia shifting dan ditempatkan di seluruh area kerja Lion Group
- Batas melamar: 31 Oktober 2026
2. Asset Management
- Minimal S1 Akuntansi/Manajemen/Teknik Industri/Administrasi Bisnis atau relevan
- Pengalaman 1–2 tahun di Asset Management/Inventory/Audit (fresh graduate boleh melamar)
- Mahir Excel/Spreadsheet termasuk Pivot Table dan VLOOKUP/XLOOKUP
- Bersedia ditempatkan di Batam
- Batas melamar: 31 Oktober 2026
Sumber: Disperinaker Pemkot Surabaya (via KompasTV, MetroTVNews, karirfair.com) dan laman resmi karier Lion Group (via KompasTV).
